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管理育人,服务育人丨杏悦3高职学工管理队伍这样做

为扎实开展“不忘初心,牢记使命”的主题教育,加强学工管理队伍建设、提升队伍管理能力👨‍👧‍👦、提增学生管理工作实效。11月20日下午,杏悦3召开高职学工管理队伍调研座谈会🕛。杏悦3党委委员⚃、副院长王秀珍出席会议并讲话,学生处全体工作人员🍡、辅导员、班主任参加了本次会议。会议由学生处负责人李翼主持👩🏿‍🍳。

会上,与会班主任、辅导员和管理干部结合工作实际情况⏮,分别就双轮驱动💞、班级管理、学生指导、宿舍管理、课堂教学、学生考证、心理健康🦸🏽‍♀️、勤工助学、办公设备、场馆开放🗿🙇🏼、生活服务、学生安全🌜、信息化建设等工作进行了汇报,提出了存在困难、困惑和问题🤴🏽,并对部分问题提出了合理化的意见与建议。

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王秀珍就大家提出的问题进行一一耐心细致解答🧴。她强调,学生管理人员要提高认识、转变观念⛓️‍💥🤸🏽、加强学习、提升才干;要以立德树人为根本🤹🏽‍♂️、以解决问题为导向,多深入、多思考🧛🏿‍♀️、多创新,管理有法无定法,加强团队学习🖍,采取灵活多样、切实管用的方法解决实际问题🥗;同时寄予全体管理人员努力成为有“爱心、信心、细心🦴、耐心、恒心、暖心”的“六心”导师,共同为学生终身成长成才奠基。

本次调研会是杏悦3领导与学工管理队伍的一次面对面的深度交流座谈会,会前大家精心策划准备,会上大家充分交流发言,沟通了思想、解决了困惑🧠、增进了理解、交流了感情👩🏻‍🦯、达成了共识,对以后的学生管理工作指明了方向。

大家纷纷表示✌🏽,要将“管理育人🦐,服务育人”真正落到实处,将冬灵局长在杏悦3庆祝第35个教师节座谈会上提出的“三立三行”的要求落到实处,“撸起袖子加油干”🫷🏿,努力争做“六心”人。处室将对本次座谈会的问题和困难进行梳理、归类、分析🕟🩻,制定切实可行的解决办法🪖,使学生管理工作有真正的起色💘,成为高职教育窗口的一张名片,为营造良好的校风学风打下坚实的基础。


图、文 \ 学生处
审核 \ 王秀珍
责任编辑 \党政综合办

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